درجه کارشناسی دارای مدرک کارشناسی از قوی است که به معنای یکی با موفقیت یک برنامه آموزش و پرورش طراحی شده برای ارائه به دانش آموزان با درک پایه ای از یک میدان به اتمام است. که درک شامل روش های آن برای دانش ساختمان، تاریخ، و بهترین شیوه های حرفه ای جاری است. اکثر برنامه های مقطع کارشناسی طراحی شده اند را چهار تا پنج سال برای تکمیل.

مدرک لیسانس در توسعه منابع انسانی چیست؟ این یک نوع خاص از درجه منابع انسانی که به طور خاص در آموزش کارکنان، برنامه ریزی جانشینی، مشاوره، مربیگری، و روش های دیگر تقویت یک شرکت از طریق بهبود مجموعه ای از مهارت نیروی کار خود را متمرکز است. این تخصص طول می کشد تاکید کردن نقش HR سنتی مانند حل تعارض و استخدام، کمک می کند که دانش آموزان که تمایل آموزش و نقش نظارت بیشتر و دقیقتر از برنامه به طور کلی انجام آماده کند.

مزایای درآمد مدرک لیسانس در توسعه منابع انسانی آسان است برای دیدن. ترم تخصصی و مشاوره در این برنامه طراحی شده برای کمک به دانش آموزان رسیدن به اهداف خود. ترم تضمین می کند که هر فارغ التحصیل دارای آموزش جامع در نظارت و مربیگری شیوه.

هزینه های کارشناسی در توسعه منابع انسانی تمایل به متفاوت بسیار کمی از محل به محل، اما آنها رقابت با دیگر درجه قیمت. به طور کلی، هزینه های خود را منعکس نرخ شهریه مقطع کارشناسی عمومی دانشگاه.

دانش آموزانی که درجه تعقیب در توسعه منابع انسانی به طور معمول انتخاب کنید به کار به طور مستقیم برای شرکت در نقش HR که در مشاوره و آموزش تمرکز، از جمله در برنامه های توسعه حرفه ای آموزش و. آنها همچنین موفقیت های بزرگ در شرکت هایی که در ارائه این خدمات به شرکت های به عنوان یک فروشنده در خارج، از جمله نیروی انسانی و شرکت های PEO تخصص پیدا

برنامه های مدرک در توسعه منابع انسانی در انواع دانشگاه در دسترس هستند، و مانند بسیاری از برنامه های در زمینه کسب و کار، بسیاری از مدارس دوره خود را در این زمینه از طریق ماژول های یادگیری آنلاین به عنوان یک جایگزین برای تجربه کلاس درس سنتی است. جستجو برای برنامه خود را در زیر و تماس مستقیم با دفتر پذیرش از مدرسه از انتخاب خود را با پر کردن فرم بخوره.